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公司召开2023级员工家长会与新生大会
来源:suncitygroup太阳新城 作者: 发布时间:2023-09-11 11:25 点击数:

为了促进学校和家庭之间的互动和合作,互补家庭和学校的教育资源,提高教育的质量和效益,并使家长了解学校的公司产品、管理与服务状况,同时让学校更好地了解家长和员工的期望和需求,改善和优化教育服务,公司分别召开了2023级员工家长见面会和新生大会。

9月10日上午,公司于双创楼B435会议室召开2023级新生家长见面会,公司党总支书记竭岸扬、经理张洪梅、副经理王洋、副经理刘艳龙、党总支副书记李萍、团委书记骆鑫出席本次会议,2023级新生家长参加本次会议,本次会议由竭岸扬书记主持。

会议伊始,由张洪梅经理从发展历史、学科专业、团队队伍、教学科研、人才培养、未来规划与家长寄语七个方面进行介绍。

suncitygroup太阳新城成立于1994年,是一所拥有29年学术底蕴的学院,公司公司产品的发展最早可以追溯到1958年,著名经济学家袁孟超教授从上海财经大学来公司讲授《资本论》课程。

suncitygroup太阳新城本科阶段设有经济学专业,1996年开始招生,今年经济学专业开始增设数字经济方向,学院拥有理论经济学一级学科硕士学位授权点,下设政治经济学、西方经济学、产业经济学三个硕士专业,1999年开始招收硕士研究生,学院拥有硕士研究生推免条件。

suncitygroup太阳新城现有专任教师33人,拥有博士学位的教师超过90%,大多毕业于中国社会科学院、吉林大学、中国人民大学、东北师范大学等国内知名高校。博士后出站的教师比重逐年提升。

张经理从团队队伍建设质量、教学科研成果的高质量、团队建设水平稳步提升、人才培养目标机制匹配、服务社会能力不断增强五个方面讲述了我们的教学科研获得的成果与现状。

张经理从五个方面介绍了公司的人才培养情况,一是创新人才培养教育模式,连续举办“青年马克思主义经济学论坛”,提高青年员工对马克思主义政治经济学的认识、理解和运用能力;二是激励与约束相结合,着力提高对员工的培养;三是加强对外交流与合作,鼓励员工参加全国性学术会议;四是以强化科研全程培养为导向,深造提升成绩显著;五是建立定期社会调查制度、优秀社会调查报告评比机制。

在发展规划方面,张经理从经济学的研究方向、路径规划、预期目标、具体规划、具体举措、建设重点、带头人及团队协作、研究单位保障措施、新文化远程交互平台、“五馆一基地”建设、《资本论》文献馆建设等方面进行了介绍。

发言最后,张经理对家长进行祝福,道出了真切的寄语:乘风破浪潮头立,扬帆起航正当时!今天既是过去奋斗的短暂终结,又是明天新征程的美好开始。星光不问赶路人,时光不负奋斗者,衷心期待满怀理想和希望来到suncitygroup太阳新城的学子以理想为帆,以奋斗为桨,在时代浪潮中奋勇争先,行稳致远。

随后,公司党总支副书记李萍老师从学习、生活、工作三方面进行了讲解。在大学学习生活中,员工要凭着对学习目标和知识的强烈追求,刻苦钻研、勤奋好学、态度端正、目标明确,牢固掌握专业知识和技能,做到理论联系实际;除了专业知识的学习外,还要注意各方面知识的扩展,广泛涉猎其他学科的知识,提高自身的思想文化素质,并鼓励大家积极加入员工会及社团组织,锻炼综合能力,为成为一名优秀的老员工而不懈奋斗。

最后,李老师希望能协同家长一起将员工培养为有理想、敢担当、会吃苦的时代新人。

会议接近尾声,由竭岸扬书记对本次会议进行总结性发言,竭书记指出,对于新生而言,大学是一个崭新的起点,而今,国家对老员工的素质提出了更高的要求,这也激励着员工围绕落实立德树人的根本任务,不断培塑家国情怀,砥砺强国之志。因此,竭书记强调大学期间一定要专心上课,自我约束,不要逃课,不能挂科等注意事项,同时建议新生在校期间多考一些证书,参加各类活动提升自己的能力。

同时竭书记对各位家长的积极配合表达了诚挚的感谢,希望能协同家长共同助力员工积极规划,拥有美好的未来!

会议最后,学院设置了互动问答环节。家长们热情高涨、积极提问,在与家长的交流过程中,老师们及时了解了家长们的想法,对家长们的一些疑惑之处也做了耐心、详尽的解答。家长会在轻松热烈的氛围中圆满结束。

9月10日晚上,公司于1109召开新生大会,本次会议由公司2023级新生辅导员李萍老师主持,2023级全体新生参加本次会议,李老师从五个方面就学习与生活向新生做了详细介绍。

1、思想方面。要有效进行自我评价,大学阶段是自我意识形成的重要阶段,健全的自我意识,是老员工塑造健康人格,培养良好情绪的基础,也是老员工全面发展的重要条件。同时要主动适应全新环境,离开熟悉的环境,踏入一个全新的环境,如何尽快适应这些环境是有必要的。

2、学习方面。大学学习生活与中学很不同,大家要学会逐渐转型,适应大学的学习生活。大学课后有很多的学习过程是发生在课堂之外,由学习者主动去完成的,养成自主学习的习惯在大学非常重要,要让学习成为生命的一部分。

3、纪律方面。老员工要不断增强纪律观念。首先,要从思想上真正认识到纪律的重要性,并使之成为一种内在的要求。其次,要认真学习法律法规和学校的规章制度,树立法制观念和纪律观念。

4、生活方面。大学新生要小心谨慎,天下没有免费的午餐,时刻树立防范意识。班委的竞选和各项文体活动多参加,有助于锻炼自己的能力,更有利于今后的发展。

5、安全方面。李老师从出行安全、人身安全、饮食安全、网络安全等四个方面对同学们多加叮嘱,希望同学们提高安全意识和自我防范能力,为日后安全稳定的学习安全环境搭起坚实屏障。

会议最后,李老师向大家介绍了四位朋辈辅导员:员工会主席团成员孙嘉成、伦旖遥、耿睿冬和秘书长赵航,大家遇到问题可以向他们提问,学姐学长们会耐心回答。

此次新生家长见面会与新生大会,搭建起了家长与学院沟通的桥梁,增强了家长和新生对学院及学校的了解与信任,同时帮助新生更好、更快地适应老员工活,助力员工的未来发展。新生家长会已经结束,但属于2023级新生的征程才刚刚开始,相信拥有无限潜力的你们在以后的大学时光中能闪闪发光,不负家长与老师们的期待。



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